Aprendizagem ao longo da vida: como pode ajudá-lo a avançar na sua carreira

O mundo está mudando em um ritmo incrivelmente rápido, e é improvável que seu diploma ofereça todo o conhecimento e habilidades necessárias. Para desenvolver suas carreiras, espera-se que os profissionais continuem adquirindo habilidades e crescendo profissionalmente ao longo de suas vidas. A aprendizagem ao longo da vida é a melhor ferramenta para ajudar os profissionais a atingir esses objetivos.

O que é aprendizagem ao longo da vida

A aprendizagem ao longo da vida é o processo de adquirir habilidades e conhecimentos valiosos ao longo da vida de uma pessoa. Muitas pessoas optam por continuar sua educação para o desenvolvimento pessoal, pois a veem como uma maneira de atingir todo o seu potencial, enquanto para outras é uma ótima maneira de levar sua carreira para o próximo nível.

A aprendizagem ao longo da vida é uma definição ampla que abrange qualquer tipo de experiência de aprendizagem que possa ocorrer a qualquer momento. É flexível e moldada pela maneira como cada indivíduo deseja moldar a experiência. Muitas pessoas acham benéfico quando estão mudando de carreira, enquanto outras a consideram uma ótima maneira de avançar em sua carreira e motivá-la.

Benefícios da aprendizagem ao longo da vida

Continuar sua educação pode ser muito benéfico para sua carreira, independentemente de você estar fazendo isso para aprimorar suas habilidades ou avançar em sua carreira. É importante considerar cuidadosamente o que você pode e gostaria de fazer, porque o que você aprende pode ter um enorme impacto em sua carreira.

Alguns dos benefícios da aprendizagem ao longo da vida incluem:

1. Ajuda a manter seu emprego : demonstrar interesse nos últimos desenvolvimentos em seu campo não apenas fará com que você pareça bem, mas também ajudará a convencer seu empregador de que você sabe o que está fazendo e que pode ser confiável.

2. Avança suas habilidades: o boom da tecnologia mudou para sempre muitas profissões e, como não se espera que a tecnologia desacelere em breve, você deve ter certeza de que sempre há algo novo para aprender em seu campo.

3. Motiva você: Aprender coisas novas pode ajudá-lo a recuperar o interesse em seu trabalho e aumentar sua autoconfiança. Estes são essenciais para ajudar você a ser um funcionário mais produtivo e mais feliz.

Tipos de Educação Continuada

A aprendizagem para o desenvolvimento profissional pode ser dividida em duas categorias básicas: voltando para a universidade e cursos de aprendizagem on-line.

De um modo geral, voltar à universidade se refere à obtenção de uma pós-graduação, mas se você está pensando em mudar de carreira, também pode querer considerar voltar para uma graduação; especialmente se sua carreira-alvo exigir um conjunto de habilidades totalmente diferente. Agora, a maioria das universidades também oferece seus diplomas on-line, para que você possa fazer seu diploma por meio de aprendizado distante, se voltar fisicamente à escola não for uma opção.

Os cursos de aprendizado on-line são mais específicos e geralmente levam menos tempo para serem concluídos. Embora existam centenas de opções on-line, se você é do tipo que gosta de estar em uma sala de aula ao aprender, verá que existem muitos lugares ao seu redor onde você pode continuar aprendendo.

Voltando à Universidade

Voltar à universidade pode parecer uma idéia maluca, especialmente se você ainda estiver pagando o empréstimo do estudante. Mas há muito a ser ganho com o avanço de suas habilidades através do ensino universitário.

Benefícios

  • Aumenta seu potencial de ganhos
  • Ensina conhecimento especializado
  • Melhora o seu senso de realização
  • Aumenta suas oportunidades de networking
  • Ajuda você a se desenvolver pessoalmente

Como fazer isso

Há uma boa chance de você enfrentar alguns obstáculos ao retornar à universidade. Uma é a questão do financiamento, pois os diplomas de pós-graduação podem ser bastante caros, e a outra é a questão do tempo; obter um diploma exige dedicação e energia e, se você trabalha em período integral, pode parecer impossível combinar os dois. Mas tudo pode ser alcançado com o planejamento adequado.

Se o financiamento for sua maior preocupação, considere conversar com seu empregador ou aproveitar outras oportunidades de patrocínio. Se, por outro lado, o tempo é sua maior preocupação, você pode considerar a rota de meio período, pois, embora demore mais, não exigirá sua dedicação constante.

Cursos de aprendizagem on-line

Os cursos de aprendizado on-line são uma ótima opção para profissionais que tentam melhorar continuamente a si mesmos. Eles consomem menos tempo, exigem menos comprometimento e ainda podem ajudá-lo a avançar em sua carreira.

Além disso, as aulas on-line podem ensinar habilidades práticas que podem beneficiar diretamente sua carreira, pois você pode escolher o que deseja aprender. Se você identificou algumas áreas com as quais você simplesmente não está atualizado, pode selecionar a turma apropriada.

Benefícios

  • Variedade de sujeitos
  • Menor custo total
  • Aprendendo com o conforto da sua própria casa
  • Horário mais flexível
  • Pode ajudá-lo a ganhar muitas habilidades e aumentar suas oportunidades de progressão na carreira

Como fazer isso

As aulas on-line podem ser uma solução eficaz se você não tiver tempo ou dinheiro para voltar à universidade. Existem muitos sites que oferecem cursos on-line, de forma gratuita ou muito barata. Eles não exigem muito comprometimento, pois geralmente as aulas têm um prazo fixo e geralmente levam apenas alguns meses.

Escolhendo a classe on-line certa para você

  • Etapa 1: identifique seu objetivo (mudar de carreira, aprender novas habilidades)
  • Etapa 2: determine se você precisa do credenciamento do programa ou não (pense também em que tipo de credencial você está procurando, por exemplo, certificado)
  • Etapa 3: leia os desenvolvimentos do setor e compare-os ao seu currículo (o que está faltando?)
  • Etapa 4: pense nos custos e no tempo (você será capaz de fazer isso?)
  • Etapa 5: leia as críticas (lembre-se de que você não quer perder tempo com algo que não o ajudará a alcançar seus objetivos de carreira)

Também é importante observar que, se os cursos de aprendizado on-line não funcionarem, você também pode procurar oportunidades em outros lugares. Visite seu RH no trabalho e converse com ele sobre as oportunidades de treinamento disponíveis, discuta a possibilidade da empresa financiar sua participação em seminários relevantes etc.

Financiamento

Se você está interessado em cursar uma pós-graduação ou cursar um curso on-line, provavelmente está preocupado em financiar sua educação. Afinal, a maioria de nós luta para sobreviver e pode ser difícil gerenciar as coisas no nível financeiro.

1. Empréstimos para desenvolvimento de carreira

Empréstimos para desenvolvimento de carreira fazem o que prometem; São empréstimos que você pode obter para financiar seu desenvolvimento de carreira. Os montantes atribuídos variam entre £ 300 e £ 10.000, mas você deve ter mais de 18 anos e ser cidadão britânico ou viver no Reino Unido por pelo menos três anos para ser elegível.

Esses empréstimos são concedidos para programas que não demoram mais de 2 ou 3 anos para serem concluídos (os programas não precisam levar a uma qualificação, mas você precisará provar como eles o ajudam a avançar em sua carreira).

Para saber mais, você pode ligar para o Serviço Nacional de Carreiras no número 0800 100 900, enquanto se estiver interessado em prosseguir com seu empréstimo, precisará preencher o formulário de inscrição on-line.

2. Conseguir que seu chefe financie sua educação

Se você preferir não se envolver com os bancos, considere pedir ao seu chefe que financie sua educação.

Muitas empresas patrocinam a educação continuada de seus funcionários porque a veem como uma maneira de investir no futuro da empresa. Se você tiver sorte o suficiente para trabalhar para uma empresa desse tipo, convém conversar com o departamento de RH para descobrir mais sobre como se qualificar.

Se seu chefe é menos generoso, você precisa ser mais persuasivo e convencê-lo do que pode fazer pela empresa com essas novas habilidades. No entanto, observe que, se você planeja seguir esse caminho, convém levar em consideração as necessidades da empresa.

Lembre-se de que, mesmo que seu chefe concorde em patrocinar sua educação, você provavelmente precisará assinar um contrato que o vincule à empresa pelos próximos 3 a 5 anos, pois não há um único empregador que arrisque pagar por sua educação. sem garantir que eles possam colher os benefícios.

3. Auxílio Financeiro / Bolsas de Estudo

É mais provável que você encontre oportunidades de auxílio financeiro e bolsa de estudos se estiver interessado em obter um mestrado. As universidades geralmente recompensam a excelência dos estudantes, enquanto também existem muitas organizações que oferecem bolsas de estudo e bolsas de estudo.

Você pode visitar o TrustFunding para descobrir mais sobre diferentes oportunidades de financiamento, enquanto também pode visitar o ScholarshipSearch para descobrir mais sobre diferentes bolsas de estudo.

A aprendizagem ao longo da vida é uma maneira única de aprimorar suas habilidades e também pode ajudá-lo a se sentir mais motivado no local de trabalho. É importante que todos os profissionais encontrem uma maneira de encaixar a aprendizagem ao longo da vida em suas vidas, pois é uma ferramenta essencial na carreira de todos os profissionais.

Você está planejando continuar sua educação? Deixe-nos saber na seção de comentários abaixo!

Este artigo foi publicado originalmente em dezembro de 2016.

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